内部告発

介護業界10年以上のベテランが副施設長として入った事業所は、事務所と現場が激しく対立する組織でした。夜勤手当未払い・有給不可・虚偽求人など複数の法令違反を労基署へ内部告発して、3か月で退職した39歳男性の体験談です。